李银花：两年的过渡期、一年的合并期，这一届觉得从未有的漫长，备感责任的重任。特殊的时期、特殊的生源，期间又有优秀的学生不断流失，就是在这样的情况下，初三年级组上下一心、空前团结，始终以一种“永不放弃、永不言败”的精神面对，不仅保证了两校的平安过渡、顺利合并，而且充分发挥整合后的师资优势，使大家各尽其能、各显其才，扎扎实实抓基础、勤勤恳恳搞教学，努力克服种种困难，最终向全市人民交上满意的答卷，展示了新六中教师的风采！
      任亚空：卢梭有句话说得很好：“我们教师只有成为学生的知心朋友，才能做一名真正的好教师。”是的，教育不应该仅仅只是知识的传授，而应是有人性化的，有爱心、温暖的、有责任心的教育，只有热爱我们的学生、尊重我们的学生，师生之间才能够交流沟通，才能理解，才能使师生心灵相通，才能使学生真正地“亲其师，而信其道”。所以我利用课余时间，走到学生中去，和他们聊天说地，成为他们的朋友，走进他们的内心世界，了解他们的兴趣、爱好、喜、怒、哀、乐等情绪的变化，随时随地去关心我的学生，爱护我的学生，尊重我的学生，有的放矢地帮助需要帮助的学生。在学生的眼中，我不仅是一位学习上可敬的老师，更是他们生活上的亲密好朋友。
      乔美莲：还记得这届学生刚刚入学时的样子，经过各学校的生源竞争考试，他们带着失败的沮丧和无奈站在我的面前。我不只一次地鼓励大家：“孩子们，要相信自己，只要我们共同努力，三年后我相信你们会笑到最后，努力吧！”一切都像发生在昨天，当他们激情饱满地融入了六中这个和谐向上的大家庭，把取得优异成绩看作是对自我的挑战和超越时，奇迹发生了！我们的生源不好，但我们有一流的师资队伍和持之以恒的敬业精神，每个学生在这里都有机会得到发展和进步；我们的知名度不高，所以我们能以一颗平静的心对待每一天的挑战。老师们在困难面前表现出的从容果敢和不抱怨、不放弃的职业操守令人敬佩，这里的每一次成功都因全面、真实地体现了“关爱每一个孩子，平等对待每一个学生”而显得弥足珍贵！
      王秀柱：在校领导、教务处的带领下，上下共谋良策，措施得力：认真落实“包保制”，领导教师齐抓共管；签订中考目标，让学生学有目标、考有目标；百日冲刺誓师大会增强了斗志、鼓舞了信心；考前动员、心理诊断针对性强，让学生自信自强；基础打满分策略，综合复习计划的制定落实、模拟考试分析及对策、回归课本等一系列得力措施的实施，无不证明我们新六中的教师是一支特别能战斗，特别能吃苦、善思考、甘奉献的团队。